Российский государственный
гидрометеорологический университет

Новая система оплаты труда

Уведомление

Уважаемые сотрудники университета!

Администрация университета уведомляет Вас о том, что в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации (приказ № 583 от 5 августа 2008 года) с 1 декабря 2008 года вводится новая система оплаты труда для работников федеральных бюджетных учреждений, в том числе для работников РГГМУ.

В связи с введением новой системы оплаты труда и в соответствии со статьей 74 Трудового кодекса РФ действующий трудовой договор подлежит переоформлению в части условий оплаты труда и материального стимулирования работника в срок до 20 ноября 2008 года.

Работники, с которыми трудовой договор ранее не заключался, должны заключить его на новых условиях оплаты труда в срок до 20 ноября 2008 года.

Устанавливаемый в соответствии с новой системой оплаты труда размер заработной платы не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат) установленной действующим на данный момент трудовым договором, при условии сохранения объема должностных обязанностей работника и выполнения им работ той же квалификации.

В случае отказа от работы на новых условиях трудовой договор, в соответствии с пунктом 7 частью 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ, прекращается по инициативе работодателя.


Документы


 Положение об оплате

 Положение о премировании

 Оклады

 Рабочая группа

 План мероприятий

 Уведомление

 Справка

 Внутренний распорядок

 Коллективный договор




Обсуждение


Любой желающий может задать руководству вопрос по поводу нюансов перехода на новую систему. Прежде чем задавать вопросы, следует ознакомиться со всеми документами, публикуемыми выше и всеми уже заданными вопросами и ответами на них. Не задавайте вопросы о том, что уже кто-то спрашивал.


Евгения Геннадьевна
02 октября 2008 11:21:25
Группа 3, 1 квалификационный уровень. Инженер, программист.
Размер оклада устанавливается в 2730 р. Но в настоящее время оклад инженера и программиста 11 разряда составляет 2737 р с добавлением федеральной индексации в 15 и 14 %. Таким образом, оклад вышеперечисленных специальностей уменьшается приблизительно на 30 %. Объясните почему.
Отвечает Лев Карлин:
— Инженер 11-го разряда относится к 4-му квалификационному уровню 3-й группы общеотраслевых должностей служащих третьего уровня, которому соответствует оклад 3950 рублей.

Программист 11 разряда относится к 3-му квалификационному уровню 3-й группы общеотраслевых должностей служащих третьего уровня, которому соответствует оклад 3300 рублей.

15 и 14 % надбавки носят стимулирующий характер и не относятся к окладной части. При сравнении окладов видно, что новые оклады на 40 % для инженера и на 20 % для программмиста выше предыдущих.

К новым окладам также будет начисляться стимулирующая надбавка, размер которой будет устанавливаться в зависимости от эффективности деятельности работника.


Елена Быкова
01 октября 2008 14:41:41
На собрании говорилось, что оклад ассистента (бывший 8 разряд) теперь минимум - 4139 руб., вместо прежних 2278 руб. (т.е. больше на 1861 руб.). На каких основаниях теперь будут выплачиваться т.н. внутривузовские надбавки, и от кого будет зависеть распределение надбавок? И за что собственно эти надбавки будут выплачиваться?
Отвечает Лев Карлин:
— Выплата стимулирующих надбавок будет регламентироваться Положением (есть на сайте). Схема будет похожа на то, как сейчас распределяются надбавки из внебюджетных средств.

Ирина
01 октября 2008 14:15:46
Размер стимулирующих выплат также будет зависеть от объема должностных обязанностей и квалификации сотрудника, как и начисление основного оклада? Или сущестуют другие критерии по начислению стимулирующих выплат?
Отвечает Лев Карлин:
— За что устанавливаются стимулирующие выплаты можно узнать из Положения о новой системе оплаты труда.

Людмила Александровна
01 октября 2008 11:41:19
Почему Вы уравняли все инженерные должности с лаборантскими? Ведь лаборанты и техники, как правило, люди без высшего образования, а инженеры - с высшем. Помимо основной работы, инженеры ведут много другой работы: например, отвечают за определенный вид работы, ведут практику по различным предметам, помогают в написании дипломных проектов, имеют печатные работы и т.д.
Отвечает Лев Карлин:
— Вы меня неправильно поняли. Из проекта положения видно, что лаборанты и инженеры относятся к разным профессиональным квалификационным уровням.

Администратор
30 сентября 2008 21:40:51
Обсуждение открыто. Любой желающий может задать вопрос, руководство постарается ответить всем.
Страница 1 2

 

Оставить запись

Введите вот это число: вот сюда, пожалуйста:
Имя*


Сообщение*
Перед опубликованием сообщения проверяются модератором.
Сертификат качества RSHU signatory of The Magna
Charta Universitatum Университет РГГМУ Адрес: Санкт-Петербург, Воронежская улица, 79
Посмотреть на карте  
Минобраз Яндекс цитирования
© 1997—2016 Российский государственный гидрометеорологический университет
Сайт разработан в СЦНИТ «ИнфоГидромет» (v 4.7)

  Почта Версия официального сайта для слабовидящихА А по-русски | in english